本网讯 林长制改革以来，巢湖市围绕“率先打造优质优良宜居宜业生态高地”为目标，认真贯彻落实省、市委关于林长制工作部署，加快实施“五绿工程”，截止2020年底，全市森林覆盖率、林木绿化率分别达到17.48%、23.45%，林业总产值相比改革前增长了21.8%。
完善管理机制，压实林长责任。按照属地负责、布局合理、管理便捷等原则，实行网格化管理，将巢湖市林区资源分为276个项目区域，其中一级区域24个、二级区域204个，城区项目区域48个。针对一级区域项目点制定“一林一策”，明确计划、压实责任、层层推进。
各网格点属地负责人担任项目林长，明确了各项目责任区的四至范围，建立了资源档案和林长工作档案，为林长履职提供切实保障。建立林长巡林制度，出台《林长制项目工作指南》，规范副林长单位及相关责任单位工作职责，林长巡林发现问题，及时列出问题清单，交办相关责任单位限期完成整改。
城区项目林长对项目点亲自谋划、调度、部署。2020年城区林长制项目点共完成投资约2600万元，其中3个县级项目点共完成了8项绿化提升工程，投资约150万元。此外3个县级林长制项目点年安排绿化养护费约330万元，保证了城区园林绿化养护的高效开展。
巢湖城区园林绿化面积1225万平方米，包括洗耳池公园、龟山公园、卧牛山公园3个县级林长制项目点、45个乡级林长制项目点、36个二级林长制项目点，各项目点大多位于城区人流量较大的区域，高质量的项目建设不但有助于做实林长制改革，更有利于城市居民幸福度的提升。
“排查、交办、述职、考评、回头看”五项机制，保障了林长制改革红利落到实处。“林长巡林督查整改、林长制考核评价、履职问责机制”进一步压实各级林长责任，实现林长制工作常态化、长效化。（张荣）